就業(yè)居于“六穩(wěn)”“六�！敝�首，高校畢業(yè)生就業(yè)工作更是重中之重。高校如何守正出奇，抓實抓細抓好?華南理工大學(xué)迎難而上，學(xué)校組織領(lǐng)導(dǎo)展現(xiàn)“新狀態(tài)”，體制機制打造“新生態(tài)”，資源渠道聚焦“新業(yè)態(tài)”，規(guī)劃指導(dǎo)涵育“新心態(tài)”，服務(wù)保障適應(yīng)“新形態(tài)”，努力打造高校畢業(yè)生就業(yè)工作“免疫模式”。截至6月6日，華南理工大學(xué)2020屆畢業(yè)生總體就業(yè)率達63.27%，本科生、研究生就業(yè)率分別達63.10%、63.44%，與往年基本持平。

　　把多重壓力轉(zhuǎn)為動力

　　今年高校畢業(yè)生就業(yè)工作難上加難。據(jù)測算，今年在廣東求職的省內(nèi)外高校畢業(yè)生，預(yù)計將超過80萬。受經(jīng)濟下行壓力和新冠肺炎疫情疊加影響，高校畢業(yè)生就業(yè)形勢復(fù)雜嚴峻，主要體現(xiàn)在多與少的就業(yè)需求沖突、急與緩的就業(yè)心態(tài)交織、虛與實的就業(yè)陣地轉(zhuǎn)換等三個層面。

　　高校黨委要勇挑“千鈞擔”，打好有準備之仗、戰(zhàn)略主動戰(zhàn)，把多重壓力轉(zhuǎn)換為敢于創(chuàng)新、善作善成的動力。華南理工大學(xué)黨委領(lǐng)導(dǎo)在推動就業(yè)的“主戰(zhàn)場”靠前指揮，帶隊抓重點、盯節(jié)點、破難點。分管領(lǐng)導(dǎo)逐項掛圖作戰(zhàn)，逐條對賬銷號。

　　新挑戰(zhàn)呼喚新機制。高校要構(gòu)建就業(yè)工作“一盤棋”，黨政齊抓、全員參與，激活各級就業(yè)工作機構(gòu)的戰(zhàn)斗力。華南理工大學(xué)完善院系就業(yè)領(lǐng)導(dǎo)小組考核機制，確保就業(yè)事務(wù)特事特辦、專人專辦，努力打造上下溝通、左右協(xié)同、齊抓共管的就業(yè)體制機制“新生態(tài)”。學(xué)校對各學(xué)院就業(yè)進度周通報，各學(xué)院每月摸查就業(yè)進展，科學(xué)合理設(shè)置摸查重點，細分所有未就業(yè)畢業(yè)生的就業(yè)困難原因，針對性地開展就業(yè)促進工作。

　　疫情打亂了部分畢業(yè)生的就業(yè)規(guī)劃，他們產(chǎn)生了觀望、焦慮等情緒。高校要通過規(guī)劃指導(dǎo)涵育“新心態(tài)”。華南理工大學(xué)構(gòu)建線上與線下、課內(nèi)與課外、全覆蓋和個性化“三結(jié)合”生涯體系，引導(dǎo)畢業(yè)生廣泛參與考一張培訓(xùn)證書、參加一次實習(xí)招聘會等“五個一”活動，努力做到就業(yè)咨詢有“門路”、職業(yè)考試有“小灶”等。

　　為就業(yè)崗位“做加法”

　　受疫情沖擊的就業(yè)崗位難以滿足日益增多的就業(yè)需求，這是當前高校畢業(yè)生就業(yè)工作的主要矛盾。高校應(yīng)深入分析畢業(yè)生往年就業(yè)數(shù)據(jù)，梳理出畢業(yè)生主要流向地和招聘大戶，多措并舉，想方設(shè)法保存量。

　　粵港澳大灣區(qū)是華南理工大學(xué)畢業(yè)生主要流向地，其中央企、民企等企業(yè)更是招聘大戶。學(xué)校主動上門，從原有的引入企業(yè)招聘，轉(zhuǎn)變?yōu)閷�學(xué)生簡歷推薦到企業(yè)。中航工業(yè)等央企來校招聘，提供上萬個優(yōu)質(zhì)崗位。

　　高校還應(yīng)深化政校企合作，用好用足教育部“24365校園招聘服務(wù)”等招聘平臺、政策，千方百計做增量。華南理工大學(xué)還與北京、上海等24個省市，聯(lián)合開展定向選調(diào)生招錄計劃，較2019年增長約20%。

　　為搭好“互聯(lián)網(wǎng)鵲橋”，華南理工大學(xué)推出畢業(yè)生一站式求職服務(wù)云平臺，求職就業(yè)全流程線上辦理。今年2月10日至今，學(xué)校共組織12場大型線上招聘會，提供20余萬個崗位，參會學(xué)生約10萬人次，投遞近20萬份簡歷。

　　高校要從新業(yè)態(tài)、新基建等“風(fēng)口”挖掘新崗位，引導(dǎo)畢業(yè)生以靈活多樣的方式實現(xiàn)多元化就業(yè)。華南理工大學(xué)緊抓粵港澳大灣區(qū)、中國特色社會主義先行示范區(qū)建設(shè)的時代機遇，主動對接新經(jīng)濟，尋找就業(yè)崗位新的增長點。學(xué)校舉辦了2020年春季新基建線上雙選會，493家用人單位提供了2.5萬多個崗位，近3000名學(xué)生參會。

　　為引導(dǎo)畢業(yè)生到基層、中西部地區(qū)、貧困艱苦地區(qū)等地就業(yè)，華南理工大學(xué)圍繞脫貧攻堅、鄉(xiāng)村振興等國家重大戰(zhàn)略，專門設(shè)立就業(yè)引導(dǎo)“篤行獎”。截至6月6日，學(xué)校分別有25名、62名畢業(yè)生報名參加“三支一扶”計劃、參軍入伍。

　　學(xué)校內(nèi)部挖潛力

　　疫情嚴重影響了很多高校的正常招生工作，如何幫準備深造的畢業(yè)生渡過難關(guān)?高校要通過增設(shè)教學(xué)、科研助理等形式，積極挖潛。早在五月初，華南理工大學(xué)就決定投入超過720萬元，招聘300名科研助理。

　　高校畢業(yè)生是創(chuàng)業(yè)的生力軍，創(chuàng)業(yè)可以幫己幫人。高校應(yīng)通過一幫一、一事一議等，幫創(chuàng)業(yè)大學(xué)生排憂解難。華南理工大學(xué)幫他們引好路、筑好巢、墊好底，在場所、用工等方面提供更多便利，“扶上馬送一程”。今年，第六屆中國國際“互聯(lián)網(wǎng)+”創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)大賽將由華南理工大學(xué)承辦。學(xué)校將重點考察項目帶動就業(yè)的情況和前景，引導(dǎo)創(chuàng)業(yè)大學(xué)生助力破解社會就業(yè)難題。

　　高校在穩(wěn)就業(yè)、促就業(yè)過程中，要加強政策兜底保障，重點關(guān)注關(guān)愛湖北籍大學(xué)生、經(jīng)濟困難學(xué)生等特殊群體。華南理工大學(xué)建檔立卡貧困戶、殘疾人畢業(yè)生就業(yè)，由學(xué)院院長、書記“分片包干”，湖北籍畢業(yè)生就業(yè)由學(xué)院副書記“分片包干”。學(xué)校已為疫區(qū)畢業(yè)生、經(jīng)濟困難家庭畢業(yè)生發(fā)放各項補貼250余萬元。學(xué)校還將為離校時未就業(yè)的畢業(yè)生，保留兩年戶口、檔案。

　　高校要在教育部統(tǒng)一部署下，圍繞全國高校與湖北高校畢業(yè)生就業(yè)創(chuàng)業(yè)工作“一幫一”行動，加強協(xié)同聯(lián)動，完善就業(yè)幫扶機制。華南理工大學(xué)與武漢科技大學(xué)結(jié)對，兩校通過共享招聘信息和就業(yè)咨詢資源、聯(lián)合舉辦招聘會等舉措，就業(yè)工作“比翼齊飛”。

　　(作者系華南理工大學(xué)黨委書記)